求める人材

正社員の場合

  • 社会保険労務士業務スタッフを募集します。
  • 学歴は重視しません。コミュニケーション能力や地頭の良さ等の人物重視で採用します。
  • 有資格者であれば業界未経験でも歓迎です。1から丁寧に指導します。
  • 別会社でコンサル会社も経営しています。あなたの努力次第で社労士として差別化できる専門知識を身につけることも可能です。
  • 平均年齢30代の若い会社です。
  • 事務所はビルの1フロア、1階の入り口はオートロックで人の出入りも少なく、静かな環境で落ち着いて仕事ができます。
  • 子育てに忙しい30代の主婦や仕事をしながら資格取得を目指すスタッフもいます。ライフスタイルや将来設計・向上心を最大限サポートします。

パートの場合

  • 社労士事務所で働いた経験がある方…、人事労務経験を生かしたい方…、社会人としてのブランクがあって心配…。社労士資格は不要です。今までの経験を生かせる仕事をしませんか?
  • 社会保険・労働保険手続き関係事務(主に電子申請)、給与計算、助成金申請等の補助業務などを行っていただきます。
  • 勤務時間や日数は相談可能です。家庭の都合での急な勤務時間や休日の変更も都度柔軟に対応しています。
  • コンサル業がメインの別会社も経営しています。業務拡大中です。
  • 事務所はビルの1フロア、1階の入り口はオートロックで人の出入りも少なく、静かな環境で落ち着いて仕事ができます。
  • 月1回のランチ会や従業員の要望に応じて飲み会を行っています。仕事はチームワークを重視し、一人に負担が集中しない体制を目指して、日々業務改善しています。
  • 平均年齢30代の主婦スタッフが数名おります。

募集要項

正社員

募集職種 社会保険労務士業務スタッフ
雇用形態 正社員(中途)
正社員(新卒)
※能力や経験等に応じて、契約社員からスタートの場合あり
(正社員登用制度あり)
応募資格 ■社労士資格「有」⇒経験不問(直近試験での合格者も大歓迎)
■社労士資格「無」⇒社労士事務所での勤務経験1年以上
■PCスキル必須
※Word・Excel等の操作ができて、基本的なITリテラシーをお持ちの方
■ビジネスメールの基本的なルールとマナーが身についている方
■普通自動車免許(AT限定可)
■非喫煙者
仕事内容 ■社会保険・労働保険の諸手続き (ほぼ電子申請)
■給与計算(月例給与・賞与・年末調整)
※上記の業務は社労士専用ソフト(セルズ)を使用します。システムがExcelベースで組まれているため簡単に操作できます。
■就業規則その他労務関係書類の作成
■助成金の計画・申請・管理
■関係官公署の対応(書類提出・電話での問い合わせ等)
■クライアント企業の対応(訪問・労務管理・相談・アドバイス等)
※まずは補助業務から行って頂きます。
■その他これに付帯する業務
経験やスキル等に応じて担当業務を調整します。
勤務時間 一般職 9:00~17:00
総合職 9:00~18:00
休憩 11:00~14:00までの間で1時間(各自のタイミングで可)
休日・休暇 ■土日祝
※ただし、総合職は繁忙期に限り休日出勤あり(年間4日程度)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(法定通り)
■慶弔休暇

【年間休日】
一般職:128日(暦により若干変動)
総合職:124日(暦により若干変動)
給与 【一般職】
社労士資格「有」:月給213,000円~
社労士資格「無」:月給203,000円~
【総合職】
社労士資格「有」:月給243,000円~
社労士資格「無」:月給233,000円~

一般職は手続き等の事務所内業務がメイン、
総合職はクライアントへの訪問等も含め様々な業務を担当して頂きます。

一般職:特に給与計算業務を担える方は優遇します。
総合職:特に労務相談・助成金業務を担える方は優遇します。

【内訳】
■基本給:200,000円〜
※能力や経験等により決定します。
■資格手当:10,000円
※勤務社会保険労務士登録者は、社会保険労務士会会費を全額負担します。
(入会金や登録手数料等は自己負担となります。)
■食事手当:3,000円
■歩合給:担当業務の達成・貢献度等に応じて支給
■通勤手当:実費支給(上限20,000円)
※マイカー通勤は応相談。
待遇 ■健康保険
■厚生年金保険
■労災保険
■雇用保険
■昇給あり
■賞与あり
■退職金あり(入社3年目〜)
■資格取得支援あり
応募の流れ
Step1 【応募】 お問い合わせからご連絡ください。
Step2 【書類選考】 履歴書(写真貼付)と職務経歴書をご郵送ください。
Step3 【代表面接】 面接を行います。必要に応じて簡単なPCスキルを確認させて頂きます。
Step4 【内定】

パート

募集職種 社会保険労務士補助業務スタッフ
雇用形態 パートタイマー
応募資格 社会保険労務士資格は不要です!

<必須条件>
【下記①②のどちらかに該当する方】
①社会保険労務士事務所の勤務経験1年以上
②一般企業で「社会保険・労働保険手続業務」または「給与計算業務」実務経験3年以上

【その他】
■Word、Excelの基本操作ができる方
■ビジネスメールの基本的なルールとマナーが身についている方
■長期勤務できる方
■非喫煙者
仕事内容 ■社会保険・労働保険の手続書類の作成・届出
■クライアント情報のデータ入力・管理
■給与計算における勤怠集計・チェック等の補助業務
■請求書や事務所便り等の作成・管理
※上記の業務は社労士専用ソフトを使用します。システムがExcelベースで組まれているため簡単に操作できます。
■助成金申請書類の作成・管理
■行政機関への訪問
■来客・電話・メール対応、郵便物・宅急便の受発送
■事務所内の清掃、事務用品の発注・管理
■その他これに付帯する業務
勤務時間 平日(月曜~金曜)
・9:00~18:00の間で実働5~6時間程度
・平日週4日~
※原則、残業・休日出勤なし
休憩 12:00~14:00の間で30分から1時間程度
休日・休暇 ■土曜日
■日曜日
■国民の祝日
■年末年始休暇(直近の実績:2019.12.28~2020.1.6)
■夏季休暇(直近の実績:2020.8.8~2020.8.16)
給与 ■時給 1,100円~
※能力や経験等を考慮の上決定します。
■食事手当:3,000円
■歩合給(担当業務の達成・貢献度等に応じて支給)
■通勤手当(上限1万円)
※マイカー通勤は応相談
待遇 ■労災保険
■雇用保険
■昇給あり(昨年実績:20~80円)
■賞与あり(昨年実績:年2回)
応募の流れ
Step1【応募】 お問い合わせからご連絡ください。
Step2【書類選考】 履歴書(写真貼付)と職務経歴書(提出任意)をご郵送ください。
Step3【代表面接】 面接を行います。必要に応じて簡単なPCスキルを確認させて頂きます。
Step4【内定】